出国留学要求签就业合同：出国留学要求签就业合同怎么办

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• 1、如果和工作单位签了劳动合同会影响出国留学签证吗

如果和工作单位签了劳动合同会影响出国留学签证吗

1、和工作单位签了合同不会影响出国留学签证。解决办法是，要是仍然在合同的有效期，就应该先解除合同，提前一个月书面提出辞呈就可以了。签订涉外经济合同条款，各国法律要求不一，有的要求较详细，有的允保留待将来达成议的条款。想要出国留学就选新东方前途出国留学。

2、尽量找管事的老师出面处理，实在没办法就签吧，学校让签是为了提高就业率。

3、持有失业证并不会影响你出国的计划。失业证主要是失业人员享受就业服务和办理录用登记的凭证。如果符合失业救济条件，可以通过失业证和劳动手册在一定期限内领取救济金，并享有职业介绍和培训等***。一旦找到工作并签订劳动合同，需要到市劳动就业服务机构办理录用登记，此时将不再享有失业救济金。

4、需要提供申请人自入职以来的详细工作时间。一般而言，长期稳定的在职状态更有利于签证申请。如果申请人是新近入职的员工，则需要提供相关的劳动合同或入职证明等文件作为补充材料。公司公章及负责人签字 在职证明上需要有公司的公章以及公司负责人的签字或盖章。这是证明文件真实有效的关键要素。

5、如果您与国内工作单位保持劳动合同关系，服务费不能超过您在国外工作期间内得到的所有合同工资的25%；如果您无工作单位或在派出期间与原单位脱离劳动合同关系，服务费不能超过您在国外工作期间内得到的所有合同工资的15%。具体交费多少，您要根据合同认真计算。

6、可以。根据查询生活常识网显示，已经和中国香港公司签了劳动合同，并且持有留学签证，那么这是合法的，只要在合同的有效期内，就可以继续在中国香港工作。